경기도는 청년 노동자들의 복리후생을 증진하고 일자리 미스매치를 해소하기 위해 '청년 복지포인트' 지원사업을 운영하고 있습니다. 이 프로그램은 경기도 내 중소·중견기업, 소상공인업체, 비영리법인에서 근무하는 청년들에게 연간 120만 원 상당의 복지포인트를 제공하여 문화생활, 자기 개발, 건강관리 등 다양한 분야에서 활용할 수 있도록 지원합니다. 이 글에서는 '청년 복지포인트'의 지원 대상 및 자격 요건, 신청 방법과 절차, 그리고 유의사항에 대해 소개해드리려고 합니다.
경기도 청년 복지포인트 개요
지원 대상 및 자격 요건
연령 및 거주 요건
지원 대상은 만 19세부터 39세까지의 경기도 거주 청년입니다. 병역의무를 이행한 경우, 그 기간만큼 신청 연령이 최대 3년까지 연장됩니다. 예를 들어, 병역 기간이 2년이라면 만 41세까지 신청이 가능합니다.
근무지 및 근로 시간 요건
경기도 소재 중소·중견기업, 소상공인업체, 비영리법인에서 주 36시간 이상 근무하는 청년이 대상입니다. 공기업이나 공공기관에 근무하는 노동자는 지원 대상에서 제외됩니다.
소득 요건
월 급여가 334만 원 이하인 청년이 지원할 수 있습니다. 여기서 월 급여는 건강보험료 기준으로 산정되며, 건강보험료 납부 확인서를 통해 확인할 수 있습니다.
신청 방법과 절차
모집 기간
2024년 10월 1일 오전 9시부터 10월 11일 오후 6시까지 '청년 복지포인트' 3차 참여자 1만 명을 모집합니다. 이 기간 내에 신청을 완료해야 합니다.
신청 방법
신청은 청년 노동자 지원사업 누리집(https://youth.jobaba.net)을 통해 온라인으로 진행됩니다. 해당 사이트에 접속하여 회원가입 후, 안내에 따라 신청서를 작성하고 제출하면 됩니다.
제출 서류
주민등록초본, 4대 보험 가입내역서, 건강보험료 납부확인서 등이 필요합니다. 공공 마이데이터 서비스를 통해 신청자가 동의하면 이러한 서류는 자동으로 제출됩니다. 따라서 별도로 서류를 준비할 필요가 없습니다.
유의사항
자격 조건 유지 검증
선정된 대상자는 3개월마다 거주지, 사업장 규모, 근무시간 등 자격 조건에 대한 유지 검증을 받아야 합니다. 자격 조건을 충족하지 못하면 지원이 중단될 수 있으므로, 지속적으로 요건을 유지해야 합니다.
중복 참여 제한
'청년 복지포인트' 사업은 경기도의 '중소기업 청년 노동자 지원사업'과 '청년 노동자 통장' 사업에 참여하는 기간에는 중복으로 참여할 수 없습니다. 또한, 공기업·공공기관에 근무하는 노동자는 지원 대상에서 제외됩니다.
선정 기준
신청자 중 월 급여(건강보험료)가 낮은 순으로 우선 선정되며, 직장 근속기간, 경기도 거주기간 등이 추가로 고려됩니다. 선정 결과는 2024년 11월 12일에 청년 노동자 지원사업 누리집을 통해 발표될 예정입니다.
'청년 복지포인트'는 경기도 청년들의 복리후생을 향상시키기 위한 중요한 지원사업입니다. 자격 요건을 충족하는 청년들은 정해진 기간 내에 신청하여 다양한 복지 혜택을 누리시기 바랍니다. 자세한 내용은 청년 노동자 지원사업 누리집(https://youth.jobaba.net) 또는 경기도일자리재단 상담콜센터(1577-0014)를 통해 확인하실 수 있습니다.
출처:
경기도뉴스포털: https://gnews.gg.go.kr/briefing/brief_gongbo_view.do?BS_CODE=S017&number=63237